公務員が投資を考えるべき3つの理由【老後不安からの脱却】

2025年3月1日

悩む人

公務員なら年金があるから大丈夫かな？

そう思っていませんか？

確かに、公務員は民間に比べて安定した給与と年金制度が魅力です。

しかし、現実は厳しく、年金だけでは老後資金が不足する可能性が高いのが現実です。

本記事では、公務員が 「投資を始めるべき3つの理由」 を解説し、経済的な不安を解消するための具体的な方法をお伝えします。

1. 公務員でも年金だけでは足りない現実

現在の公務員年金（厚生年金＋退職共済年金）は、過去と比べて確実に減少しています。
例えば、2000年時点では公務員の年金受給額は月額約22万円 でしたが、現在は約18万円程度。
さらに、少子高齢化が進むことで、今後も減額される可能性が高いです。

✅ 退職後の生活費シミュレーション

老後の生活費（夫婦）：約 30万円/月

予想される年金受給額： 18万円/月

不足額：12万円/月 × 30年 = 4,320万円

この不足分を貯金だけで補うのは難しく、投資を活用することで資産を増やす必要があります。

公務員の給与は年功序列ですが、最近の傾向を見ると 40代以降の昇給率が低下 しています。
特に、地方公務員は給与カットや昇給抑制の影響を受けやすく、以前のような「安定した収入増」は期待できません。

実際のデータ（地方公務員の場合）

30代後半の年収：約 500万円

50代後半の年収：約 650万円

伸び率：年間約 6万円～10万円

さらに、将来的に公務員の給与制度が改定される可能性もあり、今後も「安泰」とは言えません。

そこで重要なのが 「給与以外の収入源を持つこと」。
投資による資産運用をすることで、給料が伸び悩んでも経済的な安定を確保できます。

公務員は法律（地方公務員法第38条）により 副業が厳しく制限 されています。しかし、投資（新NISAやiDeCo、株式投資）は 「資産運用」として認められている ため、合法的に資産を増やすことが可能です。

✅ 公務員ができる資産運用

新NISA（非課税で長期投資）

iDeCo（節税しながら老後資金を貯める）

株式投資（配当金や値上がり益を狙う）

投資信託（少額から分散投資が可能）

特に、新NISAは 税金がかからず に資産を増やせるため、公務員にとって最適な制度です。

公務員だからこそ 今すぐ資産運用を始めることが重要 です。
特に 新NISAやiDeCo は 「税金を抑えながら資産を増やせる」 最強の手段なので、少額からでも投資を始めてみましょう！

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